当前的社会转变,使我们的工业价值、生活形式、工作和组织形式都产生了巨大的变化。在几乎所有的生活领域,都越来越灵活:市场全球化改变了企业和员工的前提和结构条件。传统的员工将在信息化和技术化中完全的迷失,他们只能离职或重新接受教育。扩张和服务业对职业自我管理和企业创新又提出了更新的要求。研究、科学和教育都面临着深度的改革,以便解决这些问题。因此,经济、组织和心理学之间的联系必须重新调整。
本专业毕业生的就业方向有:组织心理学、应用诊断学、专业咨询、管理、策划、继续教育、进修、成人教育、质量保证、评估等。